郑州富士康现状
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现在郑州富士康可谓是求才若渴呢。
开启了一个所谓的合伙人计划，被推荐人奖金最高9500元。
只有员工的有效出勤满75天且在职>=120天，总发放奖金9500元。
我相信这些应该足够能够吸引了一大部分人去考虑合伙人计划，毕竟这是实打实的钱。
其实，富士康因为特殊情况的影响也颇大，要不然我们也不会不知道iphone12很可能会出现推迟发售，对于一般的消费者来说，iphone 12一直是富士康代工，因此缺乏了富士康的优势，可能会影响富士康的准时交付iPhone 。
所以，富士康的这种激励政策，间接的刺激了富士康的发展，可能也会影响富士康的迅速的恢复生产。其实，在我们的心目中，富士康代工苹果，可能最好的是深圳富士康，之前购买到郑州富士康大家都觉得会影响质量，可是随着富士康的不断发展，我们反而发现了郑州富士康的质量保证也越来越出色了。
现在各大企业都在返工返产，郑州富士康的表现不过是一个缩影。
我们也认为富士康很可能在特殊情况过后，恢复到正常的发展阶段，这可能就是我们对于富士康的期待。
郑州富士康到底是怎么回事
郑州富士康之所以频频上热搜，是因为富士康的员工发现了有大量的新冠病例，但是富士康的高层为了追赶苹果的销量，所以并没有对这些员工实时隔离，而是和其他的工人混在一起，正常的工作导致有大批量的员工受到新冠的影响而频频离职。
郑州富士康搬走了吗
没有
河南需要富士康这样的大型企业。同时富士康也需要这样一个具有近一亿的人口大省，来支撑富士康这种以劳动力密集型的企业。
有谁知道郑州富士康现在真实情况
现在很多员工拉着行李箱徒步回家，看着蛮心酸的，内部员工确证的很多，一直没向政府历史通报情况，导致防疫不及时，后来更是把员工的东西当垃圾一样扔到楼下，现在招工也很困难，整个航空港区一直静默，但愿早点结束吧！！
郑州富士康人都到哪里去了
大部分辞职去沿海城市了
比如像广东，浙江等等沿海发达地区的工厂里了，这些地方更能实现抱负，也有更多就业选择和就业机会