国有企业下属的事业单位一般是独立的法人实体，通常有自己的编制和人员管理制度。国有企业通过出资或者资产划转的方式发起设立下属的事业单位，用于实现国有企业的一些社会公益性、非盈利性活动，包括科研、教育、文化、医疗等。
国有企业下属的事业单位按照有关规定进行编制和管理，通常需要报经国内相关主管部门批准，并遵守事业编制、管理、考核、福利待遇等方面的有关政策和规定。事业单位因具备公共服务属性，除了企业自身拨款外，还可通过政府拨款、社会捐赠等多种形式获得经费支持。
因此，国有企业下属的事业单位一般是独立的法人实体，具有自己的编制和人员管理制度，且经费来源相对多样化。
