党性分析是什么

党性分析，是指每个党员、干部对照党章中关于共产党员和干部的基本标准，深刻进行自我剖析的党性教育活动。

党性分析是保持共产党员先进性教育活动的重要内容和基本环节，同时，也是加强党的先进性建设的基本做法和成功经验。

党性，指一个政党固有的本性，是一个政党区别于其他政党所具有的特性。中国共产党的党性，是无产阶级的阶级性、马克思主义理论的科学性和马克思主义政党的先进性最高而集中的表现。

扩展资料

党性分析需要党员认真系统地学习先进性教育有关读本，观看防腐录像和先进典型纪录片，到革命老区重温了革命精神，以普通党员的身份参加了支部学习讨论活动。对自己近年来的工作进行全面回顾和认真反思，仔细查摆思想、工作、作风方面存在的问题。

采取谈心、召开座谈会等多种形式，广泛征求社会各界的意见，虚心听取同志们的批评和建议。通过查摆问题，对自身存在的问题有了更加清醒的认识，进一步明确了努力方向，为更好地做好今后的工作奠定坚实的基础。

党员出国最新规定

目前，我国对于党员出国的要求和规定主要包括以下几点：
一、报告制度
党员出国前，需要按照党组织有关要求，向所在党组织报告出境事由、时间、地点、期限等相关情况，并签订承诺书。出境后需要及时向党组织报告返程时间、回国后工作安排等情况。
二、出访审核
党员出访需要经过严格的审核程序，由所在党组织和单位、地方政府协调，按照规定程序向上级党组织和主管部门报告，经批准后方可出访。
三、政治警觉与言行举止
党员出国应当增强政治警觉，严格遵守党的纪律和法律法规，不得从事危害国家利益、社会稳定、民族团结等活动。出国期间要注意言行举止，做到言行一致，不得以个人名义发表与党和国家政策不一致、不符合事实、有损形象的言论。
四、资金管理
党员出国需要严格遵守财经纪律，正确处理出国旅费和津贴，不得收受卡拉OK、美容美发等额外待遇及任何形式的回扣。
五、回国报告
党员出国后，需要回到我国及时向所在党组织和单位汇报出国的情况和所获得的经验，及时传达有关国家和党的有关方针政策，为党和国家的发展和建设作出应有贡献。
以上是目前党员出国的主要要求和规定，需要提醒的是，党员出国是具有特殊性的，要从严把握政治标准，切实维护党的形象和威信，坚持遵纪守法，做到有利于党和国家的事情才能去做，行动中严格自律、主动配合有关管理部门的工作；同时也提示广大党员，出国前应当认真了解有关规定，严格执行要求，自觉接受党组织和国家的监督检查，爱护自己的形象，圆满完成国内和海外任务，做一个合格的我国员。

党总支党课有什么规定

为持续推动全面从严治党，运用“三会一课”制度抓好“两学一做”学习教育，进一步提高党支部工作制度化、规范化、科学化水平，让党支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。根据党章和上级党组织的有关规定，结合我校实际，对党支部“三会一课”制度作如下规定：

第一条“三会一课”制度是指党支部要定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，讲好党课。“三会一课”要突出政治学习和教育，突出党性锻炼，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。要针对党员思想工作实际，确定“三会一课”的主题和具体方式，做到形式多样、氛围庄重。可以组织党员在主题党日、利用红色教育基地等开展“三会一课”。

第二条 党支部要制定年度“三会一课”计划并报上级党组织备案，如实记录“三会一课”开展情况。

第三条支部党员大会是党支部全体党员参加的会议，一般每个季度召开1次。也可根据工作需要，适当增加会议次数。

第四条党员大会的主要内容：

（一）学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话，传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议和指示，研究决定本单位贯彻落实的计划和措施。

（二）对支委会的工作进行审查和监督，听取和审查支委会工作报告、计划、总结，并讨论通过。

（三）按照上级党组织的要求，联系本单位实际，讨论决定工作中的重大问题。

（四）讨论接收新党员和预备党员转正事宜。

（五）评选并向上级党组织推荐先进，对犯有错误的党员、不合格党员，提出初步处理意见。

（六）选举支部委员会和出席上级党代表大会的代表；讨论罢免、撤换不称职的支部委员会委员和出席上级党代表大会的代表。

（七）讨论上级党组织布置的任务和支部委员会提交的其他主要问题。

第五条党支部委员会会议一般每月召开1次，也可根据工作需要，随时召开。

第六条党支部委员会会议内容包括：

（一）讨论党支部工作的计划、总结，重要活动的安排部署等。

（二）研究本单位师生员工的思想政治工作和党员教育管理。

（三）贯彻执行上级党组织的指示和决定。

（四）发展党员。

（五）发挥党员的先锋模范作用，保证完成本单位教学、科研、管理、生产、服务等各项任务。

（六）对党员的奖惩。

（七）工会、共青团等群团组织的有关问题。

（八）关于党支部委员会的自身建设。

（九）其他相关内容。

第七条党小组会是党员组织生活的重要组成部分，每月至少召开1次会议。党员人数较少或未划分党小组的支部，也可采取支部大会的形式。

第八条党小组会的内容包括：

（一）组织党员学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话，学习党的路线方针政策，学习上级党组织的决议和决定。

（二）研究贯彻执行党支部决议和决定，制订完成各项任务的措施。

（三）听取党员关于思想、工作、学习和生活的汇报，有针对性地做好党员的思想工作。

（四）开展批评与自我批评，帮助党员发扬成绩、克服缺点、纠正错误。更好地发挥先锋模范作用。

（五）根据党支部的部署，向党员分配布置工作。

（六）讨论入党积极分子、新党员和预备党员的教育考察问题。

（七）讨论违纪党员的处理问题。

（八）进行党员鉴定、民主评议，评选优秀党员。

（九）分析师生员工的思想、学习、工作和生活情况，密切同群众的联系，进一步加强思想政治工作。

第九条党课是对党员进行党的基本理论、基本路线、基本知识和基本经验等方面教育的一种主要形式，是党支部活动的重要内容。党课每个季度讲1次，党员应全部参加；对要求入党的积极分子，也可以吸收他们听党课，有计划的进行培养。要坚持领导干部讲党课制度，各二级党组织书记每年至少要为基层党员讲1次党课。

第十条党课教育内容要贴近实际、贴近党员，不搞照本宣科。

第十一条党支部对没有正当理由长期不参加“三会一课”的党员，要进行批评教育，促其改正。上级党组织对党支部执行“三会一课”情况进行指导检查，对不经常、不认真、不严肃的，要批评指正；情况严重的，要采取整顿等措施，进行组织处理。

第十二条本规定由学校党委组织部负责解释。

第十三条本规定自颁发之日起施行。《南京晓庄学院关于坚持党支部“三会一课”制度的规定》（南晓院委[2004]033号）同时废止。

党员积分制管理最简单方法

为落实全面从严治党要求，扎实推进基层党支部标准化建设，进一步加强党员队伍教育管理，根据上级党委提出的强化基层党建工作要求，结合公司实际情况，开展党员积分制管理，切实增强广大党员党性意识、责任意识，不断提高党组织创造力、凝聚力和战斗力，特制定本办法。

一、制度范围

所有党员适用积分制管理范围。预备党员和入党积极分子推行积分考察制，纳入积分管理范围，但不参与评定等次。

二、积分内容及办法

（一）基础分（60分）

1.讲政治，有信念（20分）

（1）保持政治本色，理想信念坚定，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。存在信仰缺失、有发布违反党的路线、方针、政策或有损党的形象言论的，该项不得分。（5分）

（2）认真学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神、学习党的路线、方针、政策和党的基本知识。学习党章不认真，入党积极分子党章考试不合格的，该项不得分。（5分）

（3）努力学习科学文化、法律和业务知识。（5分）

（4）带头贯彻执行党的路线、方针、政策。做到个人利益服从党和人民的利益，执行党的决议，服从组织分配，积极完成党的任务。（5分）（此项如有不服从工作分配者不得分

2.讲规矩，有纪律（25分）

（1）带头遵守党的纪律，落实党风廉政建设规定，廉洁自律。大操大办红白喜事，造成不良影响的，该项不得分。（5分）

（2）遵守国家的法律法规，坚持依法办事，认真学习中国共产党问责条例。（5分）

（3）按时参加党课、组织生活会等党内活动；入党积极分子、预备党员按时上交思想汇报。（5分）

（4）按时足额交纳党费。（5分）

（5）自觉遵守公司各项规章制度。（5分）

3.讲道德，有品行（15）

（1）发扬党员先锋模范作用，带头践行社会主义核心价值观，遵守职业道德、社会公德、家庭美德。（5分）

（2）孝敬父母、爱护子女、邻里友善、互助和谐，群众口碑好。不尽赡养老人或抚养子女义务的，该项不得分。（5分）

（3）生活健康、生活积极向上，远离赌博、迷信、邪教等。搞封建迷信活动，该项不得分。

（5分）

（二）履职分（40分）

1.讲奉献，有作为

（1）认真履行岗位职责，完成本职工作任务，在工作、生产、学习中发挥先锋模范作用。（10分）

（2）积极参与公司各项学习教育、培训。（5分）

（3）认真负责，工作、生产中无错漏、无失误、无事故、无违章等。（5分）

（4）参加公司全年各项会议，认真领会精神，积极提出创新思路。（5分）

（5）密切联系群众，及时向党组织反映群众的困难和意见建议，为群众做好事办实事解难事。（5分）

（6）参加党员各项活动，参与党员志愿服务和社会公益活动等。（5分）

（7）带头开展党员承诺，积极落实承诺事项。（3分）

（8）加分：当年度在工作、生产、学习中做出突出贡献，受到司级别以上表彰的，按表彰给予适当加分。（同一项目以最高级表彰积分，不累计。）

（三）一票否决

违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律；违反国家法律法规，实行一票否决，积分为零。

三、积分流程

党员积分以党支部为单位按年度具体组织实施。预备党员和入党积极分子参照执行。

（一）党员大会评定。召开党支部党员大会，向全体党员通报党支部初评的党员积分情况，由参会党员进行评议，确定党员积分。

（二）公示积分。党支部将党员积分情况进行公示，接受党员、群众及服务对象监督。党员对本人积分有异议的，可向党支部反映或向上级党组织申诉，党支部或上级党组织应调查核实，核实情况及时向党员反馈，并在下一次党支部党员大会上通报。

（三）计算年度积分。年末，党支部计算党员年度积分（年度积分=基础分+履职得分-累计扣分），党支部审核备案。

四、积分评定与运用

（一）党员年度积分，作为民主评议党员时评定等次的重要依据。在开展民主评议前，党支部应向党员公布积分情况。

党员年度积分在90分（含90分）以上的，评定等级为“优秀”；年度积分在80－89分（含80分），评定等级为“良好”；年度积分在70-79分（含70分），评定等级为“中等”；年度积分在60-69分（含60分），评定为“合格”；年度积分低于60分的，可列为不合格党员。

预备党员年度积分未达到75分的，延长预备期，介绍人须找其谈心谈话，分析原因，支部须落实帮教措施；无正当理由年度积分未达到60分或出现一票否决的，取消预备党员资格，3年内不得发展。

入党积极分子年度积分达到90分及以上，同时有加分项目的优先考虑列为发展对象；年度积分未达到70分的，介绍人须找其谈心谈话，分析原因，支部须落实帮教措施；无正当理由年度积分未达到60分，或连续两年年度积分未达到70分，或出现一票否决的，取消入党积极分子资格，3年内不得发展。

年度积分分值与评定等级的对应关系，由党支部根据本支部设定的基础分、履职分具体确定。

（二）对积分排名靠前的党员，应优先作为评先评优的推荐对象，并在政治待遇、学习培训、物质奖励等方面给予激励关怀。

（三）对积分排名靠后的党员，取消评先评优资格，由党支部负责人对其进行诫勉谈话，重点帮扶，督促其限期整改提高。

（四）对被评定为不合格党员的，按照党章和党内有关规定，区别不同情况，慎重稳妥做出处理。

入党几年算老党员

根据中国共产党的有关规定，入党时间在一定年限内并且已经转为正式党员的党员称为“中共党员”，一般是指入党满一年的党员。但是，对于不同级别组织和不同组织实际情况可能会有不同的规定。对于“老党员”的归属身份，也没有明确的法定规定。一般情况下，入党满15年以上（或者年龄超过60岁且入党满10年以上）的党员通常被认为是老党员。当然，这个时间也是有一定的灵活性的，具体会根据地方组织和党员个人的情况做出具体的判断和安排。